Wij zijn specialist in:
Wij zijn payrolling specialist van nature maar doen nog zoveel meer om u als ondernemer te ontzorgen op alles wat te maken heeft met werkgeverschap. Wandel gerust rond op onze totaal vernieuwde site en neem contact met ons op voor een inhoudelijk gesprek of gewoon een goede kop koffie als kennismaking.
Adrie Achterberg
Ons waarom
Ongewoon
We kiezen voor menselijk vermogen en niet voor menselijk kapitaal. Vermogen is dat wat de mens kan realiseren, de ongekende krachten die vrij kunnen komen als de basis goed is. Menselijk vermogen heeft een gezonde basis nodig om te kunnen floreren, om tot waarde (bloei) te kunnen komen. Die basis willen wij als Moofpeople bieden. Voor een organisatie, voor een individu en voor onze maatschappij.
Zorgeloos
Begint met het uitblinken in de gewone dingen rondom werk die van levensbelang zijn. Het vertrouwen waard zijn door iedere dag weer vanuit de menselijke maat te zorgen voor de ondernemer en zijn werknemers. Weten dat er altijd ruimte is voor een vraag en tijd voor een hulpgericht antwoord. Maar er is meer nodig.
Do good
Do good is wat ons drijft om met en voor mens en organisaties good grounds te realiseren. De basis die solide en zeker is, die uitnodigt en uitdaagt om vanuit wederzijds vertrouwen de drive te vinden om het meeste uit je eigen vermogens te halen.
Zo kijken we naar de wereld van werk maar ook naar de wereld daarbuiten. Zetten we ons in om de wereld voor iedereen een beetje mooier, fijner en leuker te kleuren. Live, work, make & do good!
Is onze kijk op de wereld van werk en de wereld daar omheen. Zetten we ons in om die wereld voor iedereen een beetje mooier, fijner en leuker te kleuren. Live, work, make & do good!
Als team hebben we gezamenlijk meer dan 75 jaar ervaring in de arbeidsmarkt, met de laatste jaren een nadruk op het faciliteren van goed werkgeverschap voor onze klanten en medewerkers. Gestart vanuit pay-rolling verzorgen we nu een breder scala aan diensten die we hebben samengebracht onder de noemer moof.work. Meer weten over ons >>
Wat we doen
Voor elkaar, met elkaar…
Vanuit de menselijke maat proberen we elke dag en op elk moment alle gewone zaken rondom werk ongewoon goed te doen. Faciliteren we de wereld van werk en de afspraken die daarover gemaakt worden. Zodat werkgever en werknemer zich kunnen richten op hun samenwerking. Zo zorgen we met Moofpeople voor een samenhangend pakket aan diensten die zorgen voor ongewoon zorgeloos werkgeverschap. En eigenlijk ook voor ongewoon zorgeloos werknemerschap.
De juiste fit is wanneer talenten en mentaliteit passen bij de cultuur en de uitdagingen waar de organisatie voor staat. Het is ook het beheersen van ziekte en verzuim. Preventief maatregelen nemen en als het dan toch een keer mis gaat, de zieke goed en met de menselijke maat begeleiden terug naar werk.>>
is de verrekening van de beloning voor het werk. Vanuit bijv. de regels van payrolling of de ZZP’er zorgen we voor de wettelijk juiste afrekeningen. Van salaris, emolumenten als auto, vakantiegeld, bonussen etc. Etc. Uiteraard volledig in lijn met bestaande CAO’s.>>
is ons programma om de slagkracht van een onderneming en zijn medewerkers te ondersteunen. Als cultuur, talent en skills in balans zijn, is er een basis voor een duurzaam succesvolle organisatie.>>
Hoe we werken
Onze uitgangspunten
De uitgangspunten van Moofpeople zijn ongekend simpel en helder. Dat betekent dat bij ons de menselijke maat de enige maat is. Hebben wij hart voor uw mensen en uw zaak. Zetten we makkelijk dat stapje extra en verrassen we met een passend advies. En als we fouten maken, erkennen we die ook en zorgen we er voor dat die opgelost worden. Ook dat is voor ons ongewoon zorgeloos werkgeverschap.
Specifieke uitdagingen
Heeft u bijvoorbeeld een bijzonder hoog ziekteverzuim binnen uw organisatie, of spelen er (arbeids-) mobiliteitsvraagstukken? Neem dan ook gerust contact met ons op zodat we gezamenlijk naar een passende aanpak / oplossing kunnen zoeken.
Waar we ons sterk voor maken is het tot bloei laten komen van het menselijk vermogen. Het vermogen om aan te passen, bij te leren in de wetenschap dat veranderingen alomvattend en snel opeenvolgend zijn. Op dat vermogen zal de komende tijd een zwaar en dringend beroep worden gedaan. Dan is het fijn als de basis er is waarop dat menselijke vermogen kan groeien en bloeien.
Natuurlijk kunt u kiezen voor een bepaald element van onze dienstverlening. Echter, u kunt ook fundamenteler met ons samenwerken aan uw organisatie van morgen. Waar wilt u bijvoorbeeld dat uw organisatie staat over 2 of 5 jaar? Welke aanpassingen zijn hier bijvoorbeeld in nodig? Wat betekent dat punt op de horizon voor de organisatie, uw medewerkers, de taken, de talenten en hun skills? Meer weten.>>
Moof.nieuws
Vacatures vullen in een krappe arbeidsmarkt
Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden
Verzuimmeldingen
behalen ISO 9001 certificaat
Onze maatschappelijke bijdrage
Terugblik Moofpeople SC Heerenveen Vrouwen Event
Nieuwsbrief 14
Nieuwsbrief 13
Nieuwsbrief 12
Nieuwsbrief 11
Nieuwsbrief 10
Nieuwsbrief 9 (Corona)
MOOFPEOPLE PARTNER SC HEERENVEEN VROUWEN
Samenwerking Stichting Vrouwenvoetbal Noord-Nederland en Moofpeople
